FRANKFURT / MÜNCHEN (IT BOLTWISE) – Die Lufthansa hat ehrgeizige Pläne zur Schaffung neuer Arbeitsplätze angekündigt, die bis 2025 weltweit umgesetzt werden sollen. Trotz einer Reduzierung der geplanten Neueinstellungen im Vergleich zum Vorjahr bleibt der Luftverkehrskonzern ein attraktiver Arbeitgeber.
Die Lufthansa, einer der führenden Luftverkehrskonzerne weltweit, hat bekannt gegeben, dass sie bis 2025 rund 10.000 neue Arbeitsplätze schaffen will. Diese Ankündigung kommt trotz einer Reduzierung der geplanten Neueinstellungen um etwa 3.000 Stellen im Vergleich zum Vorjahr. Dennoch wird erwartet, dass die Gesamtzahl der Mitarbeiter weiter steigt, selbst wenn man die natürliche Fluktuation berücksichtigt.
Ein besonderer Fokus liegt auf der Rekrutierung von Kabinencrew, Technikern und 800 neuen Piloten. Fast die Hälfte dieser neuen Stellen soll in Deutschland besetzt werden, was die Bedeutung des Heimatmarktes für die Lufthansa unterstreicht. Michael Niggemann, Vorstandsmitglied für Personalwesen, betont, dass die Lufthansa weiterhin ein begehrter Arbeitgeber sei, was sich auch in der hohen Anzahl von Bewerbungen widerspiegele.
Derzeit beschäftigt die Lufthansa weltweit über 100.000 Personen in 90 Ländern. Die geplanten Neueinstellungen sollen nicht nur die Kapazitäten in der Luft, sondern auch am Boden stärken. Dazu gehören technische Berufe, Administrationsaufgaben und bodenständige Dienstleistungen. Besonders die Schaffung von 800 neuen Pilotstellen zeigt die strategische Ausrichtung des Unternehmens auf Wachstum und Erneuerung.
Während die Kerngesellschaft Lufthansa Airlines aufgrund eines Sparprogramms eine Abnahme der Neueinstellungen erwartet, bleibt der Konzern insgesamt auf Expansionskurs. Dies zeigt sich auch in der beeindruckenden Zahl von 350.000 Bewerbungen, die im Vorjahr konzernweit eingegangen sind, und den über 13.000 Einstellungen, die vollzogen wurden.
Die Entscheidung, fast die Hälfte der neuen Arbeitsplätze in Deutschland zu schaffen, spiegelt die Bedeutung des deutschen Marktes wider. Gleichzeitig zeigt sie das Vertrauen der Lufthansa in die wirtschaftliche Stabilität und das Wachstumspotenzial des Landes. Diese strategische Entscheidung könnte auch als Signal an die Konkurrenz verstanden werden, dass die Lufthansa ihre Position als führender Luftverkehrskonzern weiter festigen möchte.
Insgesamt zeigt die Ankündigung der Lufthansa, dass das Unternehmen trotz der Herausforderungen der letzten Jahre optimistisch in die Zukunft blickt. Die geplanten Neueinstellungen sind ein klares Zeichen für das Vertrauen in die Erholung der Luftfahrtindustrie und die langfristige Wachstumsstrategie des Unternehmens.
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